Ce cours offre aux participants l'opportunité d'explorer les multiples facettes du concept de développement international afin d'être en mesure d'interpréter et de diriger ses défis, ses opportunités et ses évolutions constantes. Partant d'une analyse approfondie de l'architecture actuelle du développement international, de ses acteurs clés et de ses tendances, le cours illustre ensuite les principaux systèmes de gouvernance des organisations internationales, identifie leurs outils de financement nécessaires à la mise en œuvre des programmes de développement et à la réalisation des objectifs de développement durable, et explique comment tirer efficacement parti du capital humain pour assurer le succès de l'organisation et être "adapté à l'objectif" dans un scénario de développement international en constante évolution.
Gestion du développement international : Vers l'Agenda 2030
Instructeurs : Greta Nasi
19 987 déjà inscrits
Inclus avec 
(197 avis)
Ce que vous apprendrez
Acquérir une perspective systémique du développement international et classer les principaux acteurs, tendances et défis de l'environnement mondial.
Cadrer le paysage stratégique dans lequel les organisations internationales opèrent et identifier leurs principaux systèmes de gouvernance.
Comprendre le paysage du financement international et les principaux mécanismes de financement mis en place pour atteindre les objectifs de développement mondiaux.
Gérer l'environnement multiculturel des organisations internationales et tirer parti du capital humain grâce à une approche stratégique.
Compétences que vous acquerrez
- Catégorie : Budgétisation
- Catégorie : Gestion du personnel
- Catégorie : Réflexion stratégique
- Catégorie : Gouvernance
- Catégorie : Le capital humain
- Catégorie : Partenariat stratégique
- Catégorie : Finance
- Catégorie : Stratégie organisationnelle
- Catégorie : Développement de la politique
- Catégorie : Ressources humaines
- Catégorie : Développement économique
- Catégorie : Compétence interculturelle
- Catégorie : Gestion des parties prenantes
- Catégorie : Diversité culturelle
- Catégorie : Relations internationales
Détails à connaître
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A la fin de la semaine 1, les participants seront capables de :
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A la fin de la semaine 2, les participants seront capables de :
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A la fin de la semaine 3, les participants seront capables de :
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A la fin de la semaine 4, les participants seront capables de :
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Instructeurs
Offert par
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Avis des étudiants
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Révisé le 8 sept. 2022
Great course, I am glad I had a chance to complete it! Thanks
Révisé le 21 févr. 2021
A well thought out program, very detailed, full of information. I learnt a great deal from this course, I would gladly recommend it for anyone who is passionate about International Development.
Révisé le 8 nov. 2021
Complete, a lot of information. A good introduction to International Development and the role of HR management in order to achieve the Agenda 2030.
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